Обладаю 15-летним опытом подбора персонала уровня ТОП методами Executive Search и Management Selection.
Более 20 лет занимаюсь профессиональным рекрутментом. Имею успешный опыт закрытия различных ролей уровня middle management, включая точечный нишевой поиск, для компаний из различных отраслей.
Имею обширное понимание специфики IT-сектора, приобретенное благодаря более чем 20-летнему опыту работы в крупных международных IT-компаниях.
Являюсь профессиональным спикером с 15-летним опытом публичных выступлений. Провожу тренинги для специалистов по подбору персонала.
Разрабатывала HR системы в качестве Владельца продукта.
Управляла практикой внутренней ротации сотрудников в крупной международной компании через поиск новых возможностей для них внутри организации. Считаю, что сохранение сотрудников внутри компании является не только одним из основных показателей эффективности HR-бренда, но и имеет доказанную экономическую выгоду для компании.
Управляла командами до 40 человек, в том числе распределенными, на протяжении более 15-и лет.
Меня рекомендуютЯвляюсь для своих клиентов, работающих в различных отраслях, надежным партнером в выборе талантов. Использую методы Executive Search и Management Selection. Осуществляю подбор персонала на различные роли в любых сферах бизнеса от единичного найма до подбора полноценных команд в рамках бизнес задач компаний
Выстраивание стратегии подбора персонала и ротации персонала в компаниях с различной численностью, формирование HR подразделений, делюсь уникальным опытом по формированию ротации персонала внутри компании для удержания ценных кадров и своевременного закрытия вакансий открытых вакансий
Разработка и ведение тренингов релевантных задачам клиента в офлайн и онлайн формате. Делюсь экспертизой в рамках созданного мной уникального тренинга по Executive Search и Management Selection для специалистов по подбору персонала, собравшего в себе 20-летий опыт подбора ТОП менеджеров и редких специалистов
Создаем с ноля или верифицируем Ваше резюме
Ищем работу без информирования текущего работодателя
Обсуждаем все возможные каналы поиска работы
Готовимся к интервью с потенциальным работодателем
Обсуждаем промежуточные результаты на всех этапах
Разбираем полученные предложения от работодателя
Виктория – настоящий профессионал в сфере рекрутмента! Работа с ней стала для нас исключительно положительным опытом. Мы обратились к Виктории с целью поиска Директора по развитию бизнеса для ключевого бизнес-направления нашей компании 'Транспорт и Логистика'. Проект выделялся уникальностью, в том числе благодаря географическому охвату, так как мы искали кандидатов по всей стране, включая разные регионы России. В процессе работы над вакансией Виктория продемонстрировала не только свою выдающуюся экспертизу в Executive Search и Management Selection, но и глубокое понимание требований заказчика. Она смогла найти кандидата с глубоким знанием индустрии и уникальными навыками, необходимыми для вывода нашей практики на новый уровень. Важно отметить, что Виктория умеет работать с мотивацией кандидатов на высоком уровне: ей удалось не просто предложить роль, а убедительно донести ценность позиции, что вдохновило профессионала высокого уровня на переезд из другого региона ради реализации наших общих задач. Сейчас наш новый Директор по развитию бизнеса успешно проходит адаптацию, и мы уверены, что с Викторией мы сделали правильный выбор. Я охотно рекомендую ее как профессионала в области рекрутмента.
Кира Лопаткина
Тренинг, посвящённый брифингу заказчика и кандидата, был интересным и хорошо структурированным. Теоретическая часть была четкой и подкреплялась активной практикой, включая разбор сложных кейсов и отработку навыков. Тренер создал доверительную атмосферу, что позволило команде раскрыться. Сотрудники отдельно отметили, что обучение было максимально практичным и полезным.
Марина Седых
Для меня, как для коммерческого директора, время — самый невосполнимый ресурс, особенно когда речь идет о ключевых наймах в отделе продаж. Мы поставили перед Викторией задачу найти BDM в сжатые сроки: человека, который хорошо понимает предметную область, соответствует ценностям компании и сможет в короткие сроки выйти на показатели эффективности. Нам нужно было усилить коммерческий блок, и задача была решена рекордно быстро — за 3 недели! Но главное даже не в скорости, а в качестве: кандидат идеально вписался в команду и сразу начал показывать результат. Лучшая оценка нашей работы — это продолжение сотрудничества. Сейчас мы закрываем вместе вторую вакансию и уверены в успехе. Если вам нужен рекрутинг, где вы чувствуете поддержку и экспертность на каждом этапе — рекомендую Викторию и CareerGo.
Шуренкова Лариса
25 лет мы уже работаем на рынке бьюти и health в премиальном сегменте и имеем огромный опыт работы с различными провайдерами по поиску персонала от небольших до международных. Поэтому работу с компанией Виктории оцениваем с точки зрения честного подхода: то, что декларируется на старте, то компания и получает как результат совместно работы. Второй момент очень важный когда сотрудники компании прислушиваются к каждому из участников в подборе персонала особенно когда это касается топовых позиций на уровне SEO и здесь очень важно чтобы мнение каждого участвующего в отборе было услышано и не только его мнение но и его настроение и его ценности. И еще один очень важный факт — это то, что Виктория и её сотрудники находится в нейтральной позиции — это значит что они не давят на тебя с точки зрения принятия решения быстрого и не всегда может быть правильного и в моментах когда ты сомневаешься в том или ином решении скорее будут держать нейтральную позицию чтобы принять тебе самому, это твоя ответственность.
Зонова Элеонора
В конце лета 2025 Виктория провела для нашей команды обучающий курс по Executive Search. Это был однодневный тренинг с массой практических заданий. Всё прошло в очень продуктивном и конструктивном ключе, но при этом в лёгкой и дружественной атмосфере. Команда осталась очень довольна полученными знаниями и что очень важно, удалось разобрать много практических кейсов из реальной практики.
Виктория Семенова
